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装饰材料员发展,装饰材料员发展前景

2022-01-18 作者 :大连材料资讯网 围观 : 0次

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于装饰材料员发展的问题,于是小编就整理了4个相关介绍装饰材料员发展的解答,让我们一起看看吧。

材料员有前途吗?

材料员?做好材料员的关键是老板信任,如果没有信任,那材料员就是一渣。

装饰材料员发展,装饰材料员发展前景

材料员的好处就是对市场价格比较了解,采购材料需要和各种各样的供应商接触,待人接物能力会有比较大的提高,如果有机会做项目经理的话,这些能力都是有用的。

如果你这个材料员只负责材料的进场检验、仓库保管等杂务,不能负责采购材料的话,那这个材料员不做也罢。

材料员考试难吗?

不难。理由:

(1)材料员属初级职业资格上岗证,由当地建设局组织培训考试,只要交钱培训,都能过关拿证。

(2)材料员主要考建筑材料,如钢筋/水泥/木材/混凝土/建筑装饰材料/材料性能/储存/运输/保管等,记忆内容相对较多;但题目不难,都是基础知识,跟着按部就班学习就行

资料员和材料员哪个有前途?

资料员有前途

在各上级领导下,按照公司信息管理制问度的有关规定,负责拟订具体管壹理实施细则和公司实用信息分类编码体问系,在上级批准后组织执行。

负责对每日收到的图问书资料、壹报刊进行分类、问登录、上架。

负责图书资料保管、借问阅、催还、整壹理、修补、合问订装帧和淘汰处理。

材料员岗位职责?

  《材料员岗位职责》   1、认真执行安全生产的规章制度和防火规定。   2、根据施工组识设计和材料预算制度实施采购计划,确保工程进度。   3、熟悉图纸,对建筑材料做到心中有数,进料应和进度同步跟上。   4、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求。由于采购、保管原因而影响工程质量或造成质安事故,承担经济、法律责任。负责向资料员提供材料质保资料。   5、负责建立材料管理制度,做到分类保管,对易燃易爆物品专地隔离存放,严格进出料管理,建立材料帐册。   6、负责组织仓库值勤,设置防火防盗设施,禁止在仓库内吸烟聚会娱乐。   7、负责按规定及时采购发放劳保用品。   8、施工用材料工具签发领料单,凭单发料,由领料人签认,材料拿出工地必须经项目经理签发。   9、协助做好IS09002系列质量体系里的有关工作。   一、材料员必须熟知各种材料的性能、价格、产地、用途、按照项目部提出的材料计划单在公司规定时间内及时采购回所需的材料,不得影响工程进度。   二、材料员应对所采购的材料质量负责,并对其购进的劣质材料所产生的后果负全部责任。   三、材料员要随时掌握好各种材料的市场动态,采购材料应货比三家、价比三处,购回的材料应物美价廉,购材料应有税务发票,票据背面注写用途及对方联系电话,票据上应有主管领导或项目经理、材料员及保管员签字,方可报销。   四、按照公司有关部门,如项目部提供的材料计划单、在在规定时间内及时租赁和归还,租赁和归还单据必须当日由项目经理或主管领导签字方可结算,做到日租、日算、月结、对零星材料定期检查,督促整理归堆,杜绝材料浪费。   五、每月月底将本月所有的收料单收回、分类结算后、交主管人员或项目经理审批、材料科长复核,交于会计处挂账。   六、采购材料应遵循优质价廉的原则,严禁弄虚作假、贪吃回扣或购进劣质材料。   七、必须服从上级主管或项目经理的安排,服从材料监督部门的监督,配合好各施工班组及保管员的工作。   八、做好材料成本核算工作,核算预算量与实际用量的差额,核算预算价与实际价的差额,核查工地材料的用量及消耗、损耗情况。   九、积极督促、检查收料员、库管员、门卫三人的工作内容。

到此,以上就是小编对于装饰材料员发展的问题就介绍到这了,希望介绍关于装饰材料员发展的4点解答对大家有用。

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